Πώς να λειτουργήσει ως μέλος της ομάδας
Όλοι έχουμε ακούσει το κλισέ ότι δεν υπάρχει "εγώ" στην ομάδα, αλλά τι σημαίνει αυτό πραγματικά; Υπάρχουν καλοί και κακοί τρόποι να είσαι μέλος της ομάδας; Σίγουρα υπάρχει. Οι ομάδες έχουν σχεδιαστεί για συγκεκριμένους λόγους και για να εργάζονται μέσα σε αυτή την ομάδα χρειάζεται να περάσουν πέρα ​​από τον εαυτό σας.

Δυναμική ομάδας

Προκειμένου να κατανοήσετε το ρόλο σας ως μέλος μιας ομάδας, είναι σημαντικό να κατανοήσετε τη δυναμική της ομάδας. Ο ψυχολόγος Bruce Tuckman δημιούργησε ένα μοντέλο για τα διάφορα στάδια των ομάδων υψηλών επιδόσεων. Κάλεσε τα σκηνικά "να σχηματίζουν, να κατακτούν, να ρυθμίζουν και να εκτελούν". Οι ομάδες έχουν μοναδική δυναμική σε κάθε μία από αυτές τις φάσεις. Η διαμόρφωση, όπως δείχνει, είναι η φάση "γνωριμίας". Η θύελλα είναι όταν βγαίνουν τα νύχια, μαζί με τις κρυφές ατζέντες. Norming είναι η στιγμή που η ομάδα αρχίζει να κατεβαίνει στις επιχειρήσεις. Η εκτέλεση είναι η τελική ομάδα που τελειώνει. Είναι σημαντικό να συνειδητοποιήσετε ότι ενώ όλες οι ομάδες περνούν από αυτές τις φάσεις, η συνεισφορά σας ως μέλος αυτής της ομάδας μπορεί ή δεν μπορεί επίσης να υποχωρήσει.

Ο ρόλος σου

Τώρα που γνωρίζετε τη δυναμική της ομάδας, είναι σημαντικό να καταλάβετε το ρόλο σας στη μονάδα ομάδας. Μια ομάδα δεν λειτουργεί καλά όταν κάθε μέλος της προχωράει προς τη δική τους κατεύθυνση. Οι ξεχωριστές ατζέντες συχνά οδηγούν σε αποτυχία της ομάδας. Ξέρετε ποιες είναι οι ειδικές σας ικανότητες; Ας ελπίσουμε ότι σας ζητήθηκε να συμμετάσχετε στην ομάδα επειδή έχετε ικανότητες και ιδιότητες που θα ωφελούνταν για την ομάδα, στο σύνολό της, για την επίτευξη ενός κοινού στόχου. Μοιραστείτε την ιδιαίτερη εμπειρία σας με την ομάδα. Θυμηθείτε, ωστόσο, πρέπει επίσης να γνωρίζετε τους τομείς εμπειρογνωμοσύνης τους έτσι ώστε να μπορεί να ωφεληθεί ολόκληρη η ομάδα.

Μην προσπαθήσετε να συντρίψετε την ομάδα με τη λάμψη σας. Ξέρετε τα πάντα κάτω από τον ήλιο ή τον καλύτερο τρόπο αντιμετώπισης κάθε κατάστασης; Λάβετε υπόψη ότι κανείς δεν του αρέσει "know-it-all". Αν προσπαθήσετε να γκρεμίστε τον προβολέα, θα καταλήξετε να αποξενώσετε την ομάδα. Όχι μόνο αυτό, ίσως να χάσετε μεγάλες ευκαιρίες μάθησης επειδή η μόνη φωνή που ακούτε θα είναι η δική σας.

Αποδεχτείτε άλλους στην ομάδα για την ποικιλομορφία και τη γνώση τους. Διαφορετικές απόψεις και υπόβαθρα προσδίδουν στον πλούτο της εμπειρίας. Μπορεί επίσης να είναι η διαφορά μεταξύ επιτυχίας και αποτυχίας για την ομάδα.

Να θυμάστε ότι κάθε μέλος μιας ομάδας έχει κάτι πολύτιμο να μοιραστεί. αφαιρώντας το χρόνο να αγκαλιάσετε τα μέλη της ομάδας σας θα προχωρήσουν πολύ στην εξασφάλιση της επιτυχίας της ομάδας.

Οδηγίες Βίντεο: How does a Refrigerator work ? (Απρίλιος 2024).