Ερωτήσεις να ρωτήσετε μετά τη συνέντευξη
Απαντήσατε σε όλες τις ερωτήσεις συνέντευξης με ελάχιστες προκλήσεις, θα πρέπει να είστε πολύ υπερήφανοι. Η συνέντευξη όμως δεν έχει τελειώσει ακόμα. Στο τέλος της συνέντευξης, θα σας δοθεί η ευκαιρία να ζητήσετε από τον ερευνητή ερωτήσεις σχετικά με τη δουλειά ή την εταιρεία. Εδώ είναι η ευκαιρία σας να κάνετε μερικά πράγματα. Πρώτον, είναι να μάθετε περισσότερα για την εταιρεία. Δεύτερον, είναι να εντυπωσιάσετε τον συνθέτη με τις γνώσεις σας.

Γιατί θα θέλατε να κάνετε ερωτήσεις; Μπορεί να σκέφτεστε ότι είναι ευκολότερο να αρνείται ευγενικά να θέσει ερωτήσεις. Δεν είναι ούτε ευγενικό ούτε έξυπνο να μην θέτουμε μία μόνο ερώτηση. Η μη υποβολή ερωτήσεων δείχνει έλλειψη ενδιαφέροντος για την εταιρεία, τον ερευνητή και το μέλλον σας. Ακόμη και αν έχετε ερευνήσει την εταιρεία πριν από τη συνέντευξη, χρησιμοποιήστε τις πληροφορίες για να κάνετε ερωτήσεις.

Αυτό δεν πρέπει να συγχέεται με το χρόνο που πρέπει να ρωτήσετε για μισθολογικά ή πακέτα διακοπών, τα οποία θα γίνουν αργότερα. Σχεδιάζετε να ξοδέψετε το προβλέψιμο μέλλον με την οργάνωση. ενδιαφέρεστε για την εταιρική κουλτούρα; Εξετάστε αυτές τις πιθανές ερωτήσεις.

1. "Αυτή η θέση μοιάζει με την τέλεια εφαρμογή για μένα. Είμαι περίεργος ως προς το τι συνέβη με τον τελευταίο άνθρωπο που κατείχε αυτή τη θέση. "
Ακούστε προσεκτικά την απάντηση. Εάν οι τελευταίοι άνθρωποι προωθήθηκαν, αυτό δείχνει ότι η εταιρεία έχει μια ισχυρή πολιτική προώθησης από μέσα. Εάν ο τελευταίος υπάλληλος παραιτηθεί (δεν δόθηκε λόγος ή απολύθηκε επειδή δεν ήταν "κατάλληλος", ευγενικά ρωτήστε τι το έκανε "δεν ταιριάζει".) Αν ο συνεντευξιανός διστάζει, αφήστε την απάντηση να μην είναι ειλικρινής, θα πρέπει να μιλήσει σε σας.

2. Ποιες είναι οι προσδοκίες του επιλεγμένου προσώπου εντός των πρώτων 90 ημερών έως 6 μηνών;
Αυτή η ερώτηση δείχνει ότι είστε προγραμματιστής και σκέφτεστε προς τα εμπρός. Αυτό σας δίνει επίσης την ευκαιρία να ανακαλύψετε εάν η θέση είναι κατάλληλη για εσάς. Αν το προγραμματισμένο σχέδιο φαίνεται εξωφρενικό, ίσως θελήσετε πραγματικά να σκεφτείτε την αποδοχή οποιασδήποτε προσφοράς εργασίας.

3. Τι θα συμβεί στη συνέχεια;
Αυτό είναι το τελευταίο σας βήμα. Δεν πρέπει ποτέ να βγείτε από μια συνέντευξη που δεν γνωρίζει τη διαδικασία της συνέντευξης. Υπάρχουν περισσότερες συνεντεύξεις ή αν αυτό είναι το τελικό βήμα; Δεν ρωτάμε τι θα συμβεί στη συνέχεια δείχνει στον ερευνητή ότι δεν σας ενδιαφέρει τι θα συμβεί στη συνέχεια.

Δεν χρειάζεται να κάνετε πολλές ερωτήσεις. Έχετε δύο ή τρεις γραπτές κάτω για να ρωτήσετε στο τέλος κάθε συνέντευξης. Μια λέξη της προσοχής, είναι δυνατόν να κάνετε τις ερωτήσεις ήχου πολύ συνηθισμένες, ώστε να είστε σίγουροι ότι οι ερωτήσεις διαφέρουν.

Ακόμα αναρωτιέστε γιατί είναι σημαντικό να κάνετε ερωτήσεις στο τέλος της συνέντευξής σας; Η απάντηση είναι εύκολη. Ένας συνέντευξη έχει μόλις περάσει από 30 λεπτά σε μερικές ώρες που σας ρωτάει ερωτήσεις. Η ερώτηση σε αντάλλαγμα δείχνει ότι ενδιαφέρεστε για τη θέση και προσέξατε τη συζήτηση. Αυτή η στιγμή θα είναι η τελευταία εντύπωση που θα φύγετε. Κάνε το καλό.

101 Μεγάλες απαντήσεις στις πιο δύσκολες ερωτήσεις συνέντευξης

Οδηγίες Βίντεο: Μα, πόσο εκνευρίστηκε η Ελένη Βαΐτσου με τις ερωτήσεις; (Ενδέχεται 2024).